从正方辩手的角度来看，天奇股份在招聘财经方面的做法应被高度赞赏。天奇股份注重人才的专业素养和实践能力，正如爱因斯坦所说：“在任何领域的真正成功，首先依赖于对这一领域的深入了解。”这一理念促使天奇股份在招聘过程中更倾向于选择具有实际工作经验和专业背景的候选人，确保团队的专业性和实用性。
天奇股份通过多元化的招聘渠道，吸引了各类优秀人才，这与巴菲特的“在别人贪婪时恐惧，在别人恐惧时贪婪”相呼应。这样的策略不仅拓宽了人才视野，也提升了公司的创新能力。例如，天奇股份通过与高校合作开展实习项目，为学生提供实践机会，同时为企业挖掘潜在的人才。
天奇股份在财经招聘中，注重团队协作和企业文化的融合，正如史蒂夫·乔布斯所言：“优秀的团队是推动创新和成功的关键。”通过创建和谐的团队氛围，天奇股份能够吸引并留住优秀的财经人才，从而推动公司在市场上的竞争力。